兩人的對話,可以說是針尖對麥芒,彼此都沒有給對方任何的情面。
而管虎的這番話,也讓程竹重新認識了這位市紀委書記。
一位副廳級干部,敢直接頂撞正廳級的市委書記,這份膽識,可不是一般人能有的。
即便是曾經的曾鴻升,也不會如此強勢的對待趙新國。
可見管虎在這件事上,的確是盡力了。
其實,在工作中,很多人會對自己的領導和上級產生意見,覺得他們做事太古板,不靈活。
其實,大部分的領導工作經驗都比下屬要多,經驗也更加的豐富。
基層能看出來的事情,領導自然也能看出來。
為什么不變呢?
因為你想要在社會中找到問題,太簡單了。
可以說是個人都能找到各種各樣的問題。
可真正難的是如何將這些問題真正的解決掉,而不是因為某個事,臨時去改變。
一個公司,一個大的公司,或者說一個想要穩步發展的公司,肯定是規則大于一切的。
因為這套規則,肯定是目前最適合公司的,也是最能讓大家接受的。
從某種意義上來說,程竹和管虎今天早上的行為,其實是違背了這些規則。
但因為這么做的好處太多,所以便走了“捷徑”!
現在,因為這件事,導致了侯占軍出事,趙新國這個市委書記也是不過來找管虎撒氣,那才叫怪事。
而管虎也肯定是意識到了這一點,才不愿意繼續下去。
可程竹的堅持,和利益的誘惑,讓管虎選擇了硬剛。
這對管虎來說,確實有點不容易。
程竹聽了一會,發現管虎一直沒話說,就知道兩人陷入了尷尬期。