第733章 外包合法但不道德（第3頁）

上面可能才會把你請到城門樓子上，享受一覽眾山小的待遇。

你說你靠壓榨員工，壓榨下面的騎手什么的。

靠算法，三頭通吃……！

也許錢不少賺。

但是，真要是讓上面選擇的話。

寧可讓快遞小哥，外賣小哥上城門樓子，也不會讓你上的。

因為不符合核心價值觀的。

關于龍國這個勞務外包的問題。

多少算是個無解的難題。

原因很簡單。很多官方單位自己都在用外包。

體制內更是外包工作人員的重災區！

有的地方呢，是外包干活兒，正式編輕松。

有的地方呢，反而是外包輕松，正式工干活兒。

因為后者，那些外包都是關系戶。

這玩意兒，不是有個段子嗎？

行政服務大廳里，你放眼望去，別看一個個，人模狗樣，西裝筆挺的。

看上去都是光鮮亮麗。

實際上，可能除了領導，比如什么服務大廳的主任，副主任這個級別的是正式在編的之外，剩下的全部是外包。

所以去辦業務的時候，互相多理解吧。

咱打工人就別為難打工人了。

當然了，如果那些外包自視高人一等，故意刁難的話。

那該懟還是懟，該投訴還是投訴。

但如果，人家確實辦不了，說實話，咱也別為難基層人員！

冤有頭債有主的。

找能管事兒的去。

這話可能有些夸張。

但也是真的不無道理。