第71章 想賺錢，聽我的！（第1頁）

陳安平想了一會，道：“我什么都不要！

不要大隊一分錢！

我只有一個要求：既然讓我來管，那么所有事情，用人、用工、制度，必須全部聽我的！

這一點，要寫在制度上！

想要撤我的職，必須全大隊人開會表決，半數(shù)以上通過才行！

而且我要說明，只要撤了我，你們的隊社企業(yè)馬上倒閉！”

“你自己想想吧！”

簡單說，讓我?guī)ь^搞隊社企業(yè)可以。

但是，只要任命了我，想撤我就沒那么容易了。

不是村領導，想撤就撤的。

必須全大隊的人，開會表決，半數(shù)以上的人通過才行。

如果村里答應，隊社企業(yè)不是不能搞，陳安平提前在70年代，就獲得村里的財權、民兵權，基本也就控制了人事權。

只要幾年，上下兩個大隊，所有人都會緊緊團結在他周圍，跟著他的指揮棒走。

陳福勝一拍桌子，叫道：“這就什么不答應的？”

“我現(xiàn)在就可以答應你，任命你為村里副業(yè)主任，或者隊社企業(yè)的廠長，經(jīng)理也行，企業(yè)里一切都你說了算！”

“你也看到了，咱們隊社企業(yè)啥都沒有，就幾棟破棚子，算是廠房！”

陳安平搖頭：“不急！不急！”

“現(xiàn)在沒有，今后會有的！

你們大隊上討論好，通過決議，在公社備案，咱們再開始動手吧！”

產(chǎn)權爭議問題，陳安平不是沒有辦法，他可以讓隊社企業(yè)，掛靠在地區(qū)某單位下屬。

這樣鄉(xiāng)里、縣里都管不著了。

他懶得那么麻煩。

而且掛靠地區(qū)單位，會有新的更大的麻煩。

陳安平的基本盤在山里，只要讓村民心服口服，沒有爭議就行。

將來真有什么二代，想來摘他的桃子。

他自有手段對付。