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那樣深潭似的yan神xi引了自己，可是他卻不屬于自己，痛苦，折磨，沒有過的失望。

梅喬一如此輕佻的舉動令姚遠怒火pen薄而發，死死攥住他的手，重重的推到了一邊，與此同時，梅喬一也看到了他右手中指上的那枚亮閃閃的戒指。

“梅喬一，我要說多少遍你才能明白，我們之間是不可能的，你不要總是zuo這些愚蠢的事qg，你不覺得我們這樣共事很尷尬嗎，除了那種關系，我們就不能正正常常的zuo同事嗎，我不喜huan你，以后也不會，也請你自重，看在李總的面zi上我已經忍你到極限了，我不想撕破臉，你懂的。”

gan覺心已經在滴血了，那吻痕，那戒指就像兩把鋒利的刀攪割著梅喬一的心，本以為請幾天假回家冷靜一xia，沒想到越冷靜越想念這個人，可能就是應了那句話，越得不到的就覺得是最好的，越得不到的就越有一種征服yu，不知不覺間已經陷得這么深了，自己也震驚，短短的一個月，卻像是經歷了一個世紀。

梅喬一定了定神，睥睨著他，又似在挑釁，“我明白，你去李默那告狀吧，除非公司開了我，否則我是不會辭職的。”

“那好，你就等著走人吧。”說完，姚遠就氣沖沖的摔門而chu，去找李默了。

走到李默的門前，舉起的手頓了半天最終還是沒有敲xia去。

作者有話要說：

好同qg小梅同學~~~~

令人撓tou的梅同學

要怎么說？說梅喬一看上我了，總是圍追堵截追著我不放，給我帶來了困擾，無法正常工作，請領導辭了他？

有證據嗎？人證？wu證？啥啥沒有在梅喬一那兒肯定會矢kou否認，nong得動靜大了，很可能就會成為公司的焦dian，豈不是對自己也不好，那議論的話題就不是你gao不gao冷的事了，而是你那方面的……問題，啊不，那簡直就是在自掘墳墓，不妥不妥。

要說梅喬一有心理疾病？qg緒不穩定，冷的時候算正常，不冷的時候恨不得像個跟屁蟲跟著你，讓自己shen心遭到了雙重摧殘，對于這樣的員工，自己實在消化不了，請領導自行解決？

這不明擺著讓李默xia不來臺嗎，人是他帶來的，還是什么老朋友家的公zi，于qg于理自己都chu1于弱勢，除了忍好像也沒什么取勝的利qi，說多了，nong不好領導都得認為自己有心理疾病，估計他得這樣說，‘現在年輕人啊都reqg奔放，zuo的和想的都不長久，你別當真，作為他的領導，得多擔待才行啊’，得，最后整不好還得鬧個自己小肚雞chang不大量。

還是說梅喬一工作能力不qiang，不適合在這里繼續工作。上午剛肯定完他的種種優dian，xia午就用這個開人，顯然理由不夠充分，有qiang詞奪理之嫌，別到最后李默再認為是自己故意給他穿小鞋，那可真是冤死了。

如果是因為一個女的還好說些，冷chu1理rechu1理無非會讓人聯想到男女之間的那dian事，可這男的，又是公司里公開的秘密，肯定會升級定義為利益之爭，好說不好聽，以后的工作不但沒法gan1，苦熬打xia的i譽也會被踐踏殆盡。

到底怎么辦呢？真是煩死了。

生平第一次讓姚遠這樣的撓tou，竟然因為一個小屁孩兒。

姚遠在李默的門kou繞了好幾圈，抓了抓混亂的腦袋，最后還是繞回