張瑩調(diào)出會議紀(jì)要,“徐總的意思是他認(rèn)同周主管的判定邏輯,從結(jié)果導(dǎo)向來看李敏2015年全年貢獻(xiàn)就是部門最低。”
“另外”
張瑩猶豫了一下,猶豫的原因是她也是女性,“另外,整個應(yīng)用支持服務(wù)共享中心目前有三個孕婦,如果這個口子開了”
陳默的鋼筆在紙上懸停。
他突然想起上周的干部會議,蘇新宇部長說過的話:“管理者的仁慈是對奮斗者的犯罪”
陳默依然站在窗前,思緒回到了前世,他記得前世自已在另外一個部門里,好像也是有個女同事產(chǎn)假因為休產(chǎn)假拿c憤然離職了。
他不太確定了問了一句,“以往公司類似案例處理方式是?”
“都一樣,幾乎都是以制度剛性為由維持了原先的績效判斷。”
這方面張瑩倒也還算清楚。
“維持原判。”
鋼筆終于落下,“但讓工會安排專項慰問。”
當(dāng)電梯降到一樓時,陳默樓下圍了一群圍觀群眾。
是李敏正在撕那張通知單,碎紙片被她狠狠得扔進(jìn)垃圾桶里。
有個跟她關(guān)系不錯的同事想上前安慰,卻被她狠狠甩開了手。
“我要去勞動仲裁!”
帶著哭腔的吶喊刺破暮色,“你們這是歧視!”
周澤陽把車停進(jìn)地庫時,儀表盤顯示22:47。
副駕駛座上散落著李敏的申訴材料復(fù)印件,封面上用紅筆寫著[對方將去勞動仲裁],在頂燈照射下格外顯眼。
電梯鏡面映出他烏青的下眼瞼。
他是一個新主管,今年也是他第一次給員工打年終績效,自從知道自已部門有10的人會被強(qiáng)制覆蓋c的時候他就開始睡不著覺。
鑰匙剛插進(jìn)鎖孔就聽見屋內(nèi)碗碟碎裂聲。
“你還知道回來?”
妻子紅著眼睛站在玄關(guān),“幼兒園老師今天又問,朦朦的疫苗本到底”
“明天我去辦。”
他彎腰撿起碎瓷片,發(fā)現(xiàn)是去年剛搬來蓉城時買的骨瓷碗。
茶幾上攤著銀行對賬單,房貸還款日被紅圈層層包裹。
妻子突然拽住他手腕:“你聞聞自已身上的煙味!
說好戒了的?”