這是雙向有益的事情,多好,這是何樂而不為的事情,對成旭再好不過!
不用對他心存愧疚的,每個入他門下的孩子能夠有更好的發展,才是他最大的祈愿。
“這個研究所雖然現在是我在管理,使用,但是并不是歸屬于我的實驗室,它是屬于京大材料學院的。我也上了些年紀,這兩年本就打算把這個職責托付出去,吳桐。若是不覺得老師年紀大,思維僵化了,回頭老師把這邊實驗室交給妥當人員,老師倒是想要請愿,去給你打打下手如何?”
成老笑著打趣,也是十分認真的道。
幼徒前途不可限量,他這把老骨頭,思維不說僵化,精力也大不如從前,往后只會慢慢走下坡路。
今年他比往年出去的少太多時間,除了有協助吳桐做得那兩個項目,還有就是他得服老,未來還是屬于年輕人的天下!
與其坐在之前的功勞薄上占著位置,尸位素餐,不如找個更合適的切入點做更有意義的事情,就此退休,他的心也閑不下來,
發揮發揮余熱。正好幼徒前途不可限量,在學術上,已經臻至巔峰,還能更上一層樓。
人事經驗方面的欠缺,這不是大事,慢慢積累沉淀就有了。他教這孩子最少,愿以身為階梯,助力幼徒走得更順,也算是更有價值所得。
這個念頭,他已經琢磨良久,在上面確定下對幼徒的獎勵,給吳桐建立專屬研究所后,最終確定了心思。
“您加盟坐鎮?我必然是舉雙手歡迎的,只是,我那邊,都還沒真落地,過于簡陋,太委屈您了!”老師愿意加盟,吳桐簡直不要太驚喜。
但是,老師這樣的大佬,本身就有自己的資源和團隊,讓老師來坐鎮
她那邊剛起步的小團隊當鎮山,無異于她是在剝削老師填充自己,這樣的話,她是做不來的。
“我手頭那些攤子,該交付的,其實已經交付出去,成旭畢業論文已經差不多敲定,只差最后答辯,也就出師了!等你的研究所落地,我和上面談下,之前簽過保密協議的研究員,你還算合作愉快,先以借調名義入你研究所!”借調,借調也是調,入了梧桐研究所,日子久了,那不就是吳桐的了!
之前他就說過,他的衣缽,由幼徒繼承,吳桐是他最后的關門弟子,他這做老師的,教導吳桐是最少的,能為她做的不多,能有機會多做點兒,這也是難得的機會。
“我有了解過他們的意愿,那是巴不得加入你的麾下!”做研究的,在沒能獨立研究之前的研究員,誰不想跟著吳桐這樣源源不斷產出,且成果驚人的大佬。
“老師,謝謝您!”吳桐起身,深深的鞠躬,老師為她著想太多,這一句謝謝,只是最輕的表示,但是,此時此刻,除了這般,她不知道該如何更好表達對老師的感謝。
“我們師徒之間,不需要這個,一日為師,老師為你考慮些,也是應該的。再說,以你目前的成績,以及未來,老師是跟著你沾光呢!”成華南也是發自肺腑的感慨,他這般年紀,想要再有新成果出現,是比較困難的,但是,協助吳桐,他將見證更多奇跡誕生,余生見地必然充沛滿足。
“是,老師,我會的!”會讓你為榮,實現你的期待的!吳桐斬釘截鐵的保證,古話說,家有一老,如有一寶,她的研究所,有老師坐鎮,將會再穩固不過。
吳桐把手頭剛才
定位
國家經費是有極限的,每一分的經費,都是上面想盡辦法籌集預備的,給予科研界的支持。憑著她目前這點兒成就,是能申請項目并行,但是這無疑是給上面壓力,也是不負責任的輕狂表現。
所以,吳桐想要手頭有屬于自己的充足經費來源,讓她能夠隨時開展項目,也能在力所能及的范圍內,給屬于她研究所的科研人員,一個還算良好的待遇,也算是她增加團隊向心力的一個不成熟想法。
曾經,一句搞導彈的不如賣茶葉蛋的,道出了多少科研人員的心酸。
大國崛起,艱難奮進,很多時候有些事情不免還沒來得及更大推廣。但是,這并不是說未來就是一成不變的,她希望,未來所有科研人員,能有更好的待遇匹配。
“這是?你確定上交?”成華南仔細看了吳桐的成果內容闡述和參數,整個人一如阮成旭一般,饒是對吳桐心有預料期待,依然是被震蒙了的狀態。
這樣的驚人成果,又不屬于軍工行列,這其中所蘊含的經濟價值,不可估量,數以萬億起步!"