畢竟是初創團隊,講好聽點就是沖著未來的可能性去努力,講不好聽點就是在賭自己的人生,可能會是很壞的結果。
這段時間的天天接觸,也讓brian
ki和sirgoo
lee見識到了gold
tea的真正實力,說實話真的不像是在校學生了,反而比很多工作好幾年的社會人還要強一點。
沒辦法挖過來,是最大的遺憾。因為他們團隊一看就是以金別夏為首,大家對她都很信任,也只聽她的話。
而金別夏的態度又很堅定,合作可以,兼并不行。
現在brian
ki也在給金別夏畫餅,他雖然早年積累了不少資產,也架不住一直消耗啊,還總得留點給自己,如果失敗了呢,總不能就一貧如洗了吧。
所以,他是沒辦法支付金別夏這邊的合作款的,最后選擇給股份,但這時候的股份很明顯不值錢,他就只能打同情牌和畫大餅了:
“一起工作了這么久了,sur你也知道我們的能力,我相信我們團隊研發的i工具上線后,會獲得成功的。
所以,大家也都是想長期合作的,用股份代替傭金,也是我們最大的誠意,不是嗎?”
“可以,”金別夏答應的很果斷,她既然選擇和iwib合作,就是看重他們的潛力,也是她覺得會成功的項目。
也許到現在為止,兩個團隊的成員都是迷茫的,都無法確定未來會怎么樣。
但leader都還蠻有自信的,不自信其實也不會開始創業和選擇合作了。
brian
ki那邊本來只想給gold
tea大概5的股份,雖然現在的股份不值錢,但是未來可不一定啊,給太多了他也會心疼的。
金別夏:呵呵。
在她的據理力爭下,看brian
ki一臉肉疼的表情就知道,金別夏要價有多狠了,現在是iwib離不開gold,因為他們給的模型和數據太有用了,還能幫助一起開發應用程序。
所以,金別夏完全不覺得自己要的多了,只不過翻了倍10而已,iwib那邊給的起。
更何況,她現在和岑溪、邱鑫兩個人還要兼容程序員的工作,又不給他們這部分的發工資,多給點股份怎么了。
況且,金別夏還考慮到了,如果以后iwib研發的應用上市以后成功了,肯定會有很多的資金要投入進來,而融資會導致她的團隊這部分的股權被稀釋,那分到的錢自然也會變少。
所以,她完全沒覺得要價要狠了,這也都是為他們自己的團隊做打算。
簽訂合同以后,兩個團隊也是更緊密地聯系起來了,算是半個自家人了。
但團隊里面,除了邱鑫已經畢業,其他幾位開學即將進入大四。
邱鑫本來以前還猶豫要不要繼續升學,但現實給他的擊打是,根本沒辦法兼容太多,腦子和自律性都是比不上金別夏那種妖孽的,所以他選擇專心創業。
況且,除了他,大家都還是學生,還有課程,不能全職工作,但iwib有明年三月份就推出i工具的打算,離現在也就三個月多點了,到時候一定會很忙,至少需要一位中間的聯系人。