第1064章 國外團隊（第3頁）

搞得鼎新模型好像就還剩下五個月的壽命。

更要命的是，有幾個重要股東給他打來電話，透露出要減持鼎新科技的計劃。

一旦那幾個重要股東，開始拋售股票，鼎新科技的股價就徹底崩了。

“公關(guān)部干什么吃的？”

“怎么能允許謠言滿天飛？”

“你們不會反駁，不會澄清，不會請專家?guī)椭九_嗎？”

陳文新將分管公關(guān)工作的副總拉出來，一頓猛批。

公關(guān)副總，大氣都不敢出。

等陳文新發(fā)泄完了，公關(guān)副總才小聲地說道：“陳董，我覺得問題都出在那個宋思銘身上，要不是他帶著王寨鄉(xiāng)開什么誓師大會，事情也不會發(fā)展到這個地步。”

“宋思銘……”

陳文新當然知道宋思銘是源頭。

早知道這樣，他就不給宋思銘喘息的機會了，搞得現(xiàn)在如此被動。

但當務(wù)之急，還是怎么打破人工智能大模型的神話，把鼎新科技的股價拉回來。

“你們說，現(xiàn)在該怎么辦？”

自己想不出辦法，陳文新只能將壓力下放。

“陳董，我說句泄氣的話，現(xiàn)在幾乎所有人都覺得鼎新科技沒前途了，想扭轉(zhuǎn)局面，除非鼎新模型能脫胎換骨。”

這時，ceo荀學舟突然說道。

“脫胎換骨……”

陳文新也想鼎新模型脫胎換骨，但問題是，團隊不給力，他投入了大量的人力物力，卻還是搞不過戴浩淼的小團隊。

“怎么個脫胎換骨法？”

陳文新問荀學舟。

“重金引入國外的技術(shù)團隊。”

荀學舟說道。