第192章 考核標準（第1頁）

隨著張建設說出這話的時候，心中也是非常無奈。

這次上面的領導不僅答應把第一服裝廠賣給他，并且給的價格還是非常便宜。

這件事不管怎么看好像都是張建設占了大便宜。

但是，張建設自己心中卻非常清楚，這個便宜可不是那么容易占的。

如果第一服裝廠這些工人的事情解決不好，到時候給他造成的損失會更大。

他當然也可以讓這些人繼續在廠里上班，正常給這些人發工資。

畢竟和第一服裝廠能給他帶來的利潤相比，這點工資的支出的確不算什么。

但是，這樣一來必然會在廠里形成非常差的風氣，以后不注重生產質量或者是混日子的人越來越多。

等到那個時候即便后悔也已經晚了。

還不如趁著現在趕緊把該處理的問題都處理了。

即便現在多花三個月的工資也認了。

只是，張建設的話剛說完，錢大軍的眉頭就微微皺起。

他當然能理解張建設心中的想法，也知道張建設的想法是正確的。

在以前他當服裝廠的廠長的時候其實就已經認識到廠里生產的衣服質量有問題了。

但是，當時的第一服裝廠還是屬于集體企業，想要改革可不是他一個人說了算的。

現在雖然第一服裝廠算是張建設自己的產業，但是在改革的過程中會出現的麻煩肯定也不會少。

“老板，那咱們這個考核是按照什么標準啊？”

意識到接下來這個問題可能有些棘手的錢大軍說話都有些心虛。

張建設聽到這話卻是微微一笑。

“錢叔，您可是我偉哥的親二叔，偉哥這段時間也給我幫了不少忙，所以您就別和我客氣了。”

“至于考核的標準就按照咱們吉祥服裝廠生產的衣服質量來，每個人能保質保量的完成五件衣服生產就算是合格了。”

“以后咱們廠實行保底工資加計件提成的薪資模式。”