第57章 空降班子（第2頁）

扒拉扒拉！！

這些都是從公司宣傳公眾號上看到的。

如果說籌建項目的領導是一對草臺班子，這還換的領導像是要干實事的。

項目要動工了嗎？

目前看起來，很明顯。

第二把火，就是動員會。

全體員工參加，由于連個開會的地方都沒有，第一次會議就是租了個酒店的會議廳。

總不能找一堆集裝箱，公司的門面，不能讓人笑話。

熱烈鼓掌。

拍手！

鼓掌！！

畢竟，新的領導都是各廠調來的副職，干實事的人，能力自然是不差的。講的東西很務實，目標不再是虛無縹緲的，很具體很細化。

會上，樹田總第一句就是要解決公司住宿問題，不能連個開會的地方都沒有，資金他會跟集團公司申請。

余磊一聽申請，就曉得。廣西方面是不愿意投資這筆錢的，還得中央來撥款。

賣煤巨頭這點錢還是有的。

這次會議就是分工明確了。

光明總工調研技術路線，三大主機，全盛總負責工程相關。

樹田總把控全局，全場布局，總圖，建設規劃啥的。

最重要的一點，就是推進新的工程建設項目，他積極與相關部門溝通協調，加快項目的審批和建設進度，力求在最短的時間內讓新的工程發揮效益。

簡而言之，聯合北海市區發改委等部門，報送省里項目，這個問題不大，因為本來就是廣西重大項目，省重點支持項目。

問題在于國家發改委。

要長期跑，要等批復，要人不停的修改，完善文件。

甲方的職責就是按照國家要求，建議規劃編制單位，協調，報送項目。

國家不批，你就無法動工。

以前的廣西派，必然影響力不足，這事還得中央軍來干，地方警衛團弄不成事。

不過，余磊作為基層一線也就聽個樂呵，聽天書一樣。

第三把火，才是有關他們的事情。就是項目推進會，全盛總在現場工地主持。其實就相當于，部門怎么搞，怎么干，給你明確下。